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Experiential learning is a process through which a learner constructs knowledge, skill, and value from direct experience. 
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ined21
EL APRENDIZAJE ES EXPERIENCIA: Marta Grañó reflexiona hoy sobre la importancia que tiene en los aprendizajes el saber hacer las cosas y, en consecuencia, poder ofrecer soluciones profesionales a los problemas.
Marta Torán's insight:
Aprendizaje experiencial. El nuevo y real aprendizaje según Marta Grañó.
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LXD is a rapidly emerging discipline in the domain of instructional design, and it is already redefining how learning should take place. Read more in this post
Marta Torán's insight:
Una excelente selección de Karla Gutiérrez de recursos sobre diseño de experiencias de aprendizaje.
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Alumnado 21: Presenta una reflexión sobre los modos de aprender del discente del siglo XXI. Este aprendiente basa su adquicisión en la experiencia práctica.
Marta Torán's insight:
Aprender en el siglo XXI según José Blas García.
Hacer es el nuevo camino para Aprender
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Marta Torán's insight:
Boris Mir resume en su blog tres enfoques del aprendizaje
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Why do we call them lessons? Or units? Or trainings? Or PD sessions? When what they really are is learning experiences. And we, as teachers, are designers of
Marta Torán's insight:
Kim Cofino nos enseña cómo es una "experiencia de aprendizaje" y cómo las diseña.
Es un proceso de 9 pasos. Excelente.
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Marta Torán's insight:
Experiencias emergentes de aprendizaje según Clark Quinn
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Here are some benefits of experiential learning or the reasons you should adopt it in your eLearning courses.
Marta Torán's insight:
Aprendizaje experiencial en eLearning. Un excelente artículo de Karla Gutiérrez en SHIFT elearning.
Los beneficios del aprendizaje experiencial (motivación, facilita la transferencia, pensamiento crítico, mejora la comprensión, convierte al alumno en aprendiz para toda la vida...)
Además da algunas ideas sobre cómo incluir este aprendizaje en un curso eLearning (juegos, escenarios, situaciones reales, colaboración...)
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Marta Torán's insight:
Clark Quinn resume en este artículo los principios para conseguir experiencias de aprendizaje efectivas y motivadoras.
Práctica. Acercamiento al trabajo. Contexto. Emoción... Y mucho más.
Muy bueno!!!!
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Creo firmemente que vivimos una revolución. Hay signos de ello por todas partes... incluso en algunas escuelas. Jordi Adell, 2010. Educación 2.0. En Carme Barba y Sebastià Cappella (coords.). Orden...
Marta Torán's insight:
Excelente artículo. El cambio de paradigma en Educación y también en formación corporativa. De impartir a crear "experiencias memorables". Estupendamente explicado por Fernando Trujillo.
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Marta Torán's insight:
Experiencia de Aprendizaje según Clark Quinn: basada en la actividad, permite practicar habilidades del siglo 21, aliarse con el éxito futuro y enseñar a enfrentarse a otros problemas
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One concept that seems to have come into prominence as I entered into the instructional technology field is the idea of “gamification.” Gamification is the integration of game elements into courses and instructional materials.
Marta Torán's insight:
Un interesante artículo sobre Gamificación y cómo aplicar principios y elementos de los juegos en el Aprendizaje.
La importancia del contenido sobre la jugabilidad.
Avatares. Insignias. Simulaciones. Aprendizaje Experiencial y Juegos.
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Marta Torán's insight:
Excelente artículo de Donald Clark (@DonaldClark). Escribe a propósito de la tendencia de moda: las plataformas de experiencias de aprendizaje y un término asociado a ellas, el “engagement” o compromiso.
Se pregunta qué es “el aprendizaje” y concluye que el “engagement” no es malo pero no implica necesariamente que aprendamos.
Las “experiencias de aprendizaje” implican esfuerzo.
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Stay up to date with latest articles on technology in education
Marta Torán's insight:
Por qué el Aprendizaje experiencial es el futuro del aprendizaje
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LX Design Brings Together Numerous Learning Disciplines LearningExperienceDesign.com describes Learning Experience Design (LX Design) as, “the process of creating learning experiences that enable the learner to achieve the desired learning outcome in a human centered and goal oriented way.” This page
Marta Torán's insight:
Excelentes recursos de consulta para diseñar experiencias de aprendizaje. Recopiladas y comentadas por Kelly Walsh
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Ciclo de Kolb y diseño de tareas.Juan Luis Ramírez nos explica la importancia de adoptar este ciclo a la hora de diseñar materiales de aula para estudiantes
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Juan Luis Ramírez nos cuenta las claves del aprendizaje experiencial propuesto por Kolb. Estilos de aprendizaje. Un sencillo modelo para su aplicación. Muy,muy,muy bueno
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A las personas ya nos aburren los cursos, talleres, charlas,… queremos vivir verdaderas experiencias de aprendizaje. Entretenidas, significativas y eminentemente prácticas e interactivas. ¿No crees? Cuando buscamos una experiencia de aprendizaje, no queremos límites. Queremos disfrutar de un proceso integral, sin barreras de tiempo o espacio, como la vida misma. Queremos integrar toda esta experiencia …
Marta Torán's insight:
Este excelente artículo de Daniel Porras en oJúLearning trata sobre las experiencias de aprendizaje. Ya no nos sirven los cursos tradicionales. Queremos aprender de otra manera, más práctica, vivencial y también disfrutar del proceso. Describe los tipos de "experiencias" (inmersivas, simuladas, guiadas, creativas, integrales...). Y nos da algunas pistas para crearlas.
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Technology Introduces New Forms Of Experiential Learning
Marta Torán's insight:
Aprendizaje experiencial. Mejor gracias a la tecnología.
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My professional interest is shifting to helping knowledge workers learn and flourish without training. There are millions of harried people out there who don't appreciate that learning is a skill t...
Marta Torán's insight:
Aprendizaje experiencial. Jay Cross quiere ayudar a los trabajadores a aprender sin capacitación formal. Salir del entorno familiar o de confort y explorar territorios desconocidos. Nuevas experiencias, nuevos aprendizajes.
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How Trainers can Engage Modern Learners in new and more effective ways. Check 6 Ways To Engage The Modern Learners!
Marta Torán's insight:
Interesante. Los "alumnos modernos" y sus familiaridad con la tecnología y el acceso inmediato a la información.
Para evitar distracciones y conseguir que pongan el foco en lo que les enseñamos debemos diseñar experiencias formativas...
... cuando lo necesiten ... cortas ... personalizadas ... interactivas ... divertidas ... que se recuerden a largo plazo
Muy bueno!
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We all know that experience is the best teacher. In this Q&A, Ken Spero discusses how simulation provides experience in a safe context where the participants are forced to think critically and make decisions.
Marta Torán's insight:
Una entrevista a Ken Spero que describe las simulaciones y el aprendizaje basado en la experiencia. Importancia en las organizaciones, para cambiar un comportamiento, para lanzar una nueva iniciativa... El secreto está en el diseño mezclando la simulación con la transmisión de los conceptos fundamentales.
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Marta Torán's insight:
El aprendizaje experiencial analizado magistralmente por Tony Bates.
Sus características. Sus tipos (basado en problemas, basado en casos, basado en proyectos, enseñanza reflexiva...).
Y la pregunta ¿se puede hacer on line?
Yo creo que sí.
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Marta Torán's insight:
Charles Jennings publica un artículo que trata sobre los beneficios del aprendizaje "embebido en el trabajo" frente al modelo de capacitación formal y estructurado. Aporta algunas referencias a informes que parecen demostrar que el aprendizaje experiencial y social es mucho más efectivo y obtiene mejores resultados.
El desafío es el cambio que debe producirse en los departamentos de Recursos Humanos de las organizaciones.
Del diseño instruccional al diseño de soluciones. De la gestión a la facilitación y el soporte. De los cursos a los recursos.
Muy bueno.
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Ready for the journey of a lifetime? It will require stamina and creativity, so pack only the essentials: comfortable shoes, paper and pencil, and -- more importantly -- curiosity, empathy, patience,
Marta Torán's insight:
Un artículo en Edutopia sobre cómo "conectar" el increíble viaje de 7 años que realiza Paul Salopek con lo que aprenden de su experiencia alumnos en la escuela.
Actividades, conexiones, comunicación.
Muy interesante.
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Aprendizaje experiencial. Diseño e implementación->